去年，沟通得到了加强，首席执行官以及内部和外部利益相关者的地位、自主权和评估都得到了改善。 这些是可以从报告“西班牙的通信状况”中提取的一些数据。它由传播经理协会 Dircom编写，概述了西班牙该领域的指导和管理部门。此次调查是在 400 份调查的基础上进行的。 从总体情况来看，女性首席执行官的比例为 56.5%，而男性首席执行官的比例为 43.5%。另一方面，约41%的人年龄在46岁至55岁之间，而99%的传播专业人士拥有大学学历。 从这项研究中，值得强调的是，首先，越来越多的首席执行官积极重视沟通功能。2017 年，十分之一的人获得最高分，而现在这一数字为十分之三。 94%的受访专业人士认为沟通很重要或非常重要，这一比例分别为22%和72%。
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在线交流和社交媒体”（57.5%）是这 波兰手机号码列表 些部门最常执行的功能。其次是“媒体关系”（55.3%）和“内部沟通和变革管理”（30.8%）。 另一方面，最不常见的是“财务沟通和与投资者的关系”（0.8%）和“赞助、赞助和赞助”（1.8%）。 如果我们看看对损益表影响最大的活动，我们会发现它们是“在线传播和社交媒体”（44.8%），其次是“营销、品牌、消费者传播”（33.3%），第三是“媒体关系”（31.5%）。 请点击此处 沟通趋势 该文件还揭示了通信领域一些最紧迫的趋势。其中之一与更大的灵活性和适应不断变化的环境的能力有关。 例如，数字化不断深化。
以及营销和消费者沟通
这意味着在线通信和社交网络预计将 GN 列表 成为未来三年（直到2024年）最重要的领域。人们也更加关注大数据和自动化方面的创新。 未来几年，内部沟通将得到巩固，同时企业社会责任和可持续发展也将得到恢复。 政府关系和公共事务（26%）、媒体关系（21.3%）、危机沟（18.5%）是其他重点关注的方面。 技术以及反过来增强人性是组织中传播经理的其他目标。 Dircom 总裁Miguel López- Quesada表示：“沟通现在并将继续成为组织业务发展的关键支柱，有助于实现目标和成果。” “ECE 21-22 使我们能够获得高层管理人员以及内部和外部利益相关者更大的专业认可，从而验证我们是否正在朝着正确的方向前进，”他解释道。 您可以从此链接找到更多信息。
