工业(或商业)4.0、“第四次工业革命”、物联网。
有许多定义已进入通用语言来识别这种技术变革。
但工业 4.0到底是什么意思呢?从软件的使用到流程的数字化;从对新技术工具的了解(到快速掌握)到适应更新的公司流程的能力,以及灵活的工作组织形式(包括智能工作)。工业 4.0 带来的持续革命正在迅速发生变化,尤其是在最具创新性的公司、专业和技能领域;而且人力资源的“培训”并不总是与即将到来的创新相一致:企业家常常抱怨只有“理论”技能,缺乏企业家精神,而且总体上“数字”差距相当大。
在这样的框架中,培训和学习(可能是终身的)是工人和企业的强制性选择。
但企业未来需要哪些技能呢?
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工业 4.0 带来的持续革命正在迅速发生变化
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